【企服中心】科创服务：科技赋能发展，创新引领未来

更新时间：2024-05-24   

萧山区企业综合服务中心依托萧山区政务服务中心，以政务服务增值化改革为牵引，设置1个综合受理服务专区和金融、科创、人才、法治、政策、项目、开放、诉求兜底8个增值服务板块，创新产业链一类事、新电商、“市”事无忧、公安助企等特色服务专区，并在自贸创新中心、信息港小镇等产业园区建设嵌入式分中心，构建“1+8+X+N”的全域增值服务体系，推动政务服务从便捷化向增值化迭代升级。

下面让我们一起来了解科创服务板块吧~

01、板块简介

萧山区企业综合服务中心科创板块围绕强化企业科技创新主体地位，聚焦企业群众办事需求的痛点难点堵点问题，完善科创服务架构，主要提供科技创新综合咨询、科技型企业培育咨询、一站式科技人才、技术合同登记、科技金融、产学研对接、科技类校外培训机构设立审批等7个方面增值化服务，营造良好的科创氛围，加快建设高水平科技创新强区。

02、服务清单

03、热点问题答疑

Q

我们公司是一家注册在萧山的企业，想要聘请外国员工，需要满足什么条件呢？

A

在国内依法设立，没有严重违法失信记录的用人单位均可以聘用外国人，需要注意的是外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位，单位支付所聘用外国人的工薪不得低于当地社会平均工资标准。如果是法律法规规定应由行业主管部门前置审批的，需要先经过批准。

Q

我是一名已经年满18周岁的外国人，可以直接办理外国人来华工作许可吗？

A

除了年龄的限制，您还需要满足其他条件哦~比如申请外国人来华工作许可的外国人应当身体健康，无犯罪记录，在浙江省内有确定的用人单位，具有从事其工作所必需的专业技能或相适应的知识水平，所从事的工作也应该符合我国经济社会发展需要，为国内急需紧缺的专业人员。如果法律法规对外国人来华工作另有规定的，应从其规定。

Q

听说外国人来华工作许可还分了三种类别，他们之间有什么区别呢？

A

外国人来华工作许可的申请人根据人才类型的不同可以分为三大类，A类主要指外国高端人才、B类指的是外国专业人才、C类则是其他外国人员。

Q

那么，申请A类外国人来华工作许可具体需要符合什么条件呢？

A

外国高端人才（A类）是指符合“高精尖缺”和市场需求导向，中国经济社会发展需要的科学家、科技领军人才、国际企业家、专门特殊人才等，以及符合计点积分外国高端人才标准的。外国高端人才申请可以不受年龄、学历和工作经历限制。具体请阅读外国人来华工作分类标准（试行）。

Q

我们公司预计聘请一位外国员工，他具有学士学位并且拥有两年以上的相关工作经验，他符合B类的申请条件吗？

A

B类（外国专业人才）指的是符合外国人来华工作指导目录和岗位需求，属于经济社会发展急需的人才，具有学士及以上学位和2年及以上相关工作经历，年龄不超过60周岁。另外，对确有需要的创新创业人才、专业技能类人才以及符合外国专业人才标准计点积分、执行政府间协议或协定的，可以适当放宽年龄、学历或工作经历等限制，具体请阅读外国人来华工作分类标准（试行）。注意，国家对专门人员和政府项目人员有规定的，需要从其规定哦。

Q

我们公司目前已经符合聘用外国员工的单位基本条件，想要进一步了解办理流程，应该从哪里获取资料呢？

A

根据不同情况，工作许可的申请也可以分为不同类别，比如有申请办理外国人来华工作许可（来华工作 90 日以上，不含 90 日）、申请工作许可的延期、信息变更、补办、注销，等等。关于各项工作许可申请详细的操作流程，用人单位可以先申请加入我们的钉钉群（31365024477）查看群文件了解。

04、咨询方式

如果您有相关需求或者问题

可电话咨询0571-82896755

或前往科创服务板块咨询

（萧山区市心中路1069号4楼）